各工会分会:
为进一步加强教职员工职业道德建设,提高广大教职员工的职业道德素质,建设一支师德高尚、素质优良、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍,切实承担起新的历史时期赋予教育工作者的光荣使命,定于今年九、十月在校区教职员工中开展“师德建设系列活动”。现将有关事项通知如下:
一、充分认识新时期加强师德建设的重要意义
教师是人类灵魂的工程师,是青少年学生成长的引路人,教师的思想政治素质和职业道德水平直接关系到青少年的健康成长,关系到国家前途命运和民族未来。加强师德建设,是全面贯彻党的教育方针的根本保证,是推进素质教育,培养德、智、体等方面全面发展的社会主义建设者和接班人的必然要求。要从落实科教兴国、人才强国战略的高度,充分认识新时期加强师德建设的重要意义。
二、活动主题及活动主要内容
本次“师德建设系列活动”的主题是:密切结合本职工作,弘扬高尚师德,力行师德规范,提高师德水平,争当师德楷模。
活动主要内容:
(一)大力宣传和倡导社会主义核心价值体系,树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想文化影响。
(二)认真学习《教育法》、《教师法》、《高等学校教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,明确教师应当遵守的法律法规和职业道德规范,全面贯彻党的教育方针,遵守法律法规;树立先进教育理念,遵守教育规律;树立育人为本,德育为先的思想,热爱学生,关心学生全面发展;以身作则,为人师表;求真务实,严谨治学,遵守学术道德规范,自觉用教师职业道德规范指导自己的思想行为。
(三)引导教师树立正确的职业理想,以教书育人、发展先进文化和推进社会进步为己任,志存高远,脚踏实地,爱岗敬业,忠于职守,乐于奉献,正确处理个人与集体的关系,使本职工作、个人理想与校区发展紧密联系起来。
(四)把师德教育活动与弘扬人民教师美德和褒扬师德师风正气结合起来,营造自觉学习师德规范,模范遵守师德规范,争当师德标兵的良好氛围;把师德建设内化为广大教师立足本职、为教育事业建功立业的强大动力。
三、开展的主要活动
(一)开展青年教师师德建设征文活动。
1、征文对象。校区全体教职员工。
2、征文内容。新时期的师德内涵,师德建设的理性思考,师德建设的机制探究,师德建设实践活动的感悟,自己或身边同事爱岗敬业、为人师表的先进事迹。
3、征文要求。题目自拟,体裁不限,字数不超过2500字。主题鲜明,内容真实,生动感人,文风质朴,富有思想性和教育性。严禁抄袭、粘贴拼凑,文责自负。文稿用A4纸打印,题目小二号黑体,正文小三号仿宋,作者单位、姓名在标题下居中,小三号宋体。
4、征文评选。校区工会组织评委对参赛作品进行评选,评出一、二、三等奖和优秀奖若干名,颁发荣誉证书。一等奖作品推荐参加省教育工会组织的师德建设征文活动。
5、征文稿件报送。每个分会报送作品限报3份。请于9月12日前将参赛人员名单报送校区工会。参赛征文稿件需同时报送纸质稿件1份和电子版,由各分会于10月8日前将参赛作品报送校区工会。
(二)举办“如何上好一门课”演讲比赛
1、参赛对象。校区全体任课教师。
2、比赛时间。9月下旬。
3、比赛地点。另行通知。
4、演讲内容。围绕“如何讲好一门课”的主题,结合本人教学实际,从课堂的价值追求,教学态度、教学基本功、教学观念、教学方法和教学内容等几个方面提出自己的课堂教学体验、感悟或体会,针对所教授课程具体讲述如何上好本专业的课程,反映出校区教师在新时代的责任感和使命感,更好地进行教书育人。
5、奖项设置。根据比赛结果,评出一、二、三等奖和优秀奖若干名,颁发荣誉证书。
6、报名要求。每个分会限报3人,请于9月12日前将参赛名单报送校区工会。
(三)举办教育学、心理学知识竞赛
1、参赛对象。校区全体教职员工。
2、比赛时间。10月中旬。
3、比赛地点。另行通知。
4、竞赛内容。校区工会统一制作的高等教育学、心理学知识题库。
5、奖项设置。根据比赛结果,评出一、二、三等奖和优秀奖若干名,颁发荣誉证书。
6、报名要求。每个分会限报6人,各分会请于9月12日前将参赛名单报送校区工会。
四、师德建设教育月活动要求
(一)把“师德建设活动”纳入教师队伍建设整体规划,研究制定师德教育活动的具体实施方案和工作计划,明确教育活动的目标和任务,制定切实可行的工作措施,把师德教育活动落实到每一位教职员工。
(二)充分发挥工会在组织、宣传、教育群众方面的优势,认真总结开展群众性教育活动的经验,坚持正面教育为主、自我教育为主和以青年教师为主的原则,充分运用专题讲座、典型事迹、演讲比赛、师德征文、交流心得、谈心谈话、“一帮一、结对子”等形式,积极探索有效的教育形式,创新活动载体,深入扎实开展教育活动,注重实效,力戒形式主义。
(三)教育活动结束后,各工会分会要认真总结师德教育活动情况,形成书面总结材料。总结材料包括开展师德教育活动的基本情况、成功经验和本次师德建设活动存在的问题以及改进建议。总结材料于10月18日前,以书面材料和电子版的形式报送校区工会。
校区工会
2013年9月6日
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